عضویت اعضای حقیقی

شرایط عضویت اعضای حقیقی

اشخاص مشمول جزء الف بند یک ماده شش اساسنامه ( اعضای عادی )

طبق مفاد اساسنامه هر شخص حقیقی که دارای تمامی شرایط زیر باشد می ­تواند به عضویت انجمن درآید. خاتمه عضویت بنا به درخواست اشخاص، سلب شرایط و با تصویب هیات مدیره امکان پذیر می ­باشد.

      ۱- شرایط عمومی

                     ۱-۱- داشتن تابعیت ایران؛

                     ۱-۲- پذیرفتن کلیه مفاد اساسنامه انجمن؛

                     ۱-۳- عدم محرومیت از حقوق اجتماعی؛

                     ۱-۴- نداشتن سوء شهرت حرفه­ ای، اجتماعی و مالی و اداری و سابقه محکومیت موثر کیفری.

      ۲- شرایط اختصاصی اعضای حقیقی

   ۱-۲- داشتن دستکم مدرک تحصیلی کارشناسی (لیسانس) در رشته حسابداری، حسابرسی یا رشته­ های مشابه از دانشگاه ­های معتبر داخل و یا خارج از کشور و یا مدارک تحصیلی و حرفه­ای شناخته شده از مراجع معتبر. رشته ­های تحصیلی مشابه و همچنین مراجع ذیصلاح حرفه­ ای معتبر با تشخیص و پیشنهاد کمیته تعیین صلاحیت، آزمون و پذیرش، تایید دبیرکل و تصویب هیات مدیره تعیین می­ شود.

   ۲-۲- داشتن سابقه مدیریت حسابرسی داخلی یا مدیریت حسابرسی مستقل (عضو جامعه حسابداران رسمی ایران) یا داشتن دستکم سه سال سابقه کار مفید و تمام وقت در حسابرسی داخلی پس از اخذ مدرک کارشناسی، که دستکم یک سال آن در داخل کشور باشد.

تبصره :اشخاصی که سابقه کار حسابرسی داخلی آنان کمتر از میزان مورد نظر در این بند باشد، در صورت داشتن تجارب کاری مفید، به تشخیص کمیته تعیین صلاحیت، آزمون و پذیرش، پیشینه حرفه­ ای آنان معادل شرایط زیر در نظر گرفته می­شود:

الف) اشخاصی که دارای تجارب مفیدی در امور حسابرسی در سازمان حسابرسی، موسسات حسابرسی عضو جامعه حسابداران رسمی ایران (یا موسسات حسابرسی معتبر قبل از تشکیل جامعه مذکور) و دستگاه­ های نظارتی همچون دیوان محاسبات کشور و سازمان بازرسی کل کشور پس از اخذ مدرک کارشناسی باشند، هر سال سابقه کار آنان می­تواند معادل حداکثر ۶ ماه سابقه کار حسابرسی داخلی، مورد پذیرش قرار گیرد؛

ب) اشخاصی که دارای تجارب مفیدی پیش از اخذ مدرک کارشناسی باشند، در صورتی که سوابق آنان در امور حسابرسی داخلی باشد هر سال سابقه کار آنان می­تواند معادل حداکثر ۶ ماهسابقه کار و در امور حسابرسی (موضوع موسسات و سازمان های موضوع بند الف بالا) هر سال سابقه کار آنان می­تواند معادل حداکثر ۳ ماه سابقه کار حسابرسی داخلی، مورد پذیرش قرار گیرد؛

پ) اشخاصی که دارای هر یک شرایط مندرج در بندهای (الف) و (ب) بالا باشند مجموع سوابق کاری آنان حداکثر تا یک سالبه عنوان سابقه کار حسابرسی داخلی، مورد پذیرش قرار می­گیرد و بیش از یک سال، حداکثر تا دو سال به تشخیص کمیته تعیین صلاحیت، آزمون و پذیرش خواهد بود؛

ت) تطبیق پیشینه حرفه­ ای سایر متقاضیان عضویت برای احراز عضویت (عادی) در انجمن به شرح زیر می­باشد:

   ت-۱. مدیر حسابرسی (مدیر فنی)، شاغل در سازمان حسابرسی و موسسات حسابرسی عضو جامعه حسابداران رسمی ایران که رده شغلی مدیریت آنها توسط سازمان یا موسسه تایید و اعلام گردیده ولی عضو جامعه حسابداران رسمی ایران نیستند.

   ت-۲. سرپرست ارشد حسابرسی (پایه مدیران)، شاغل در سازمان حسابرسی و موسسات حسابرسی عضو جامعه حسابداران رسمی ایران که دارای گواهینامه رده بندی از سازمان حسابرسی یا جامعه می­  باشند و دست کم سه سال سابقه سرپرستی ارشد پس از اخذ گواهینامه مذکور را دارند.

   ت-۳. دکترای کلیه رشته­ های تحصیلی، که دارای کتب، مقالات و پژوهش­ هایی در خصوص حرفه حسابرسی داخلی ارائه داده­ اند و یا خدمات برجسته­ ای را به حرفه حسابرسی داخلی در کشور عرضه نموده ­اند و یا سابقه مدیریت واحد حسابرسی داخلی یا عملیاتی مرتبط با گرایش تحصیلی خود داشته یا دست کم سه سال سابقه کار در واحدهای حسابرسی داخلی یا عملیاتی در زمینه تخصصی خود داشته باشند.

   ت-۴. دانشجوی دکترای حسابداری، یا رشته­ های مشابه که دارای کتب، مقالات و پژوهش­ هایی در خصوص حرفه حسابرسی داخلی ارائه داده­ اند و یا خدمات برجسته­ ای را به حرفه حسابرسی داخلی در کشور عرضه نموده­ اند.

  ت-۵. فارغ التحصیل رشته مهندسی کامپیوتر (سخت افزار، نرم افزار و فناوری اطلاعات ( IT ))، که خدمات برجسته­ای را به حرفه حسابرسی داخلی در کشور عرضه نموده­ اند و یا سابقه مدیریت واحد حسابرسی فناوری اطلاعات داشته یا دست کم سه سال سابقه کار در واحدهای حسابرسی داخلی، عملیاتی یا حسابرسی فناوری اطلاعات داشته باشند.

ث) تغییر در مبانی تعیین شده درخصوص تطبیق پیشینه کاری مفید و حرفه­ ای در حسابرسی داخلی به پیشنهاد کمیته تعیین صلاحیت، آزمون و پذیرش، تایید دبیرکل و تصویب هیات مدیره تعیین خواهد شد.

     ۲-۳- موفقیت در آزمون ورودی یا حسابرس داخلی خبره .

تبصره : به استثنای اعضای هیات موسس، نخستین اعضای هیات مدیره، دبیرکل و بازرسان انجمن و افراد به عضویت پذیرفته شده و تعیین صلاحیت شده توسط هیات مدیره، در زمان تاسیس انجمن و حداکثر تا پایان سال ۱۳۹۲ ( نخستین گروه ) که از آزمون­ های ورودی و حسابرس داخلی خبره معاف می­باشند، افراد زیر می­توانند از معافیت در آزمون ورودی برخوردار باشند:

الف) مدیران حسابرسی داخلی سازمان ­ها، نهادها و شرکت ­های معتبر، به تشخیص کمیته تعیین صلاحیت، آزمون و پذیرش و مدیران حسابرسی (مدیر فنی) شاغل در موسسات حسابرسی عضو جامعه حسابداران رسمی ایران و سازمان حسابرسی؛

ب) اعضای جامعه حسابداران رسمی ایران؛

پ) دارندگان مدارک حرفه­ای معتبر بین المللی، مورد تایید کمیته تعیین صلاحیت؛

ت) دارندگان مدرک دکتری حسابرسی؛

ث) اعضای هیات علمی دانشگاه ­ها در رشته­ های مرتبط با مرتبه استادیاری و بالاتر؛

ج) اشخاص حقیقی که تقاضای عضویت خود را تا پایان سال ۱۳۹۲ به دبیرخانه انجمن ارسال کرده ­اند.

     ۲-۴- در صورتی که برخی از متقاضیان عضویت در انجمن حائز تمامی یا یکی از شرایط مفاد مندرج در بندهای بالا نباشند، به استناد اساسنامه انجمن، به تشخیص کمیته تعیین صلاحیت، آزمون و پذیرش و پس از تایید دبیرکل و تصویب هیات مدیره، متقاضی می­تواند (حداکثر برای مدت پنج سال) به عنوان همکار انجمن محسوب شود. تمدید مدت همکاری با پیشنهاد کمیته تعیین صلاحیت، آزمون و پذیرش، تایید دبیرکل و تصویب هیات مدیره امکان پذیر خواهد بود.

لازم به توضیح است که همکاران پذیرفته شده موظف به رعایت مقررات انجمن هستند، اما در مجامع عمومی از حق رای برخوردار نمی­باشند. این اشخاص پس از احراز شرایط به عضویت انجمن پذیرفته خواهند شد.

تبصره : امتیاز معافیت از آزمون ورودی برای اشخاص حقیقی که فرم تقاضای عضویت خود را تا پایان سال ۱۳۹۲ به دبیرخانه انجمن ارسال کرده­ اند و به عنوان همکار از سوی انجمن پذیرفته شده­ اند، تا زمان احراز کلیه شرایط عضویت آنان و حداکثر تا پایان سال ۱۳۹۴۴ حفظ خواهد شد.

       ۳- پرداخت حق عضویت سالانه، قبول عضویت و تداوم آن

پذیرش و تداوم عضویت اعضا با پرداخت حق عضویت انجام می ­شود. در صورتی که عضوی از پرداخت حق عضویت طی یک یا چند سال امتناع کند، تمدید عضویت مستلزم پرداخت کلیه حق عضویت­ های پرداخت نشده به بهای آخرین نرخ مصوب در سال تمدید عضویت می­باشد.

مسئولیت تشخیص صلاحیت و پذیرش اعضای حقیقی، بر عهده هیات مدیره انجمن است. امور اجرایی تشخیص صلاحیت، از جمله تعیین ضوابط آزمون­ های ورودی، مهارت، رده بندی و خبره توسط کمیته تعیین صلاحیت، آزمون و پذیرش و دبیرخانه کمیته بررسی و پس از تایید و پیشنهاد کمیته مذکور، به تایید دبیرکل و تصویب نهایی هیات مدیره خواهد رسید.